Mål och resultatplan östra göinge
Hem / Juridik, Samhälle & Myndigheter / Mål och resultatplan östra göinge
Göingeformeln lyder: Tydlig politisk vilja + delaktighet + långsiktighet + tillit = Här växer stolta göingar! Gillar att jobba där
Håller med dig Merete. 👍
Logga in om du vill visa eller skriva en kommentar
.
– Detta är unikt i kommunsverige, att politiken bjuder in medarbetarna till diskussion om hur vi ska arbeta de kommande fyra åren, säger Patric.You'll also see ranked lists of the top gainers and losers over the past day sorted by actual price movement. Alla tankar, förslag och bidrag kommer att vara värdefulla när Kommunfullmäktige juni kommer att rösta igenom kommande mål- och resultatplan. Pied Piper presents real-time updates on prices, market caps, and 24-hour trading volumes.
Charts display short-term trends at a glance. Each listed asset includes its current price, recent performance over 1-hour, 24-hour, and 7-day intervals, as well as key metrics such as market capitalization and liquidity. Så skapar vi delaktighet, så bygger vi tillit och förtroende.
| 1 | ~$1 | $ 186.8B | $ 42.8B | ||
| 2 | ~$87,464 | $ 1.7T | $ 24.9B | ||
| 3 | ~$2,926.69 | $ 353.3B | $ 12.1B | ||
| 4 | ~$1 | $ 76.5B | $ 7.2B | ||
| 5 | ~$122.03 | $ 68.7B | $ 2.2B | ||
| 6 | ~$1.001 | $ 3.1B | $ 1.7B | ||
| 7 | ~$1.87 | $ 113.4B | $ 1.6B | ||
| 8 | ~$1 | $ 9B | $ 1.1B | ||
| 9 | ~$1 | $ 515.5M | $ 762.4M | ||
| 10 | ~$840.64 | $ 115.8B | $ 709.2M | ||
| 11 | ~$446.39 | $ 7.3B | $ 700.4M | ||
| 12 | ~$1 | $ 4.1B | $ 550M | ||
| 13 | ~$0.28 | $ 26.4B | $ 527.6M | ||
| 14 | ~$0.13 | $ 21.4B | $ 525.1M | ||
| 15 | ~$0.36 | $ 13.1B | $ 365.4M | ||
| 16 | ~$586.37 | $ 11.7B | $ 336.6M | ||
| 17 | ~$1.41 | $ 5.3B | $ 329.5M | ||
| 18 | ~$76.79 | $ 5.9B | $ 327.3M | ||
| 19 | ~$122.07 | $ 1.5B | $ 308.3M | ||
| 20 | ~$12.23 | $ 8.7B | $ 273.9M | ||
| 21 | ~$4,489.78 | $ 2.3B | $ 273.7M | ||
| 22 | ~$5.81 | $ 3.7B | $ 270.6M | ||
| 23 | ~$151.37 | $ 2.3B | $ 240.5M | ||
| 24 | ~$0.0024 | $ 2.4M | $ 231M | ||
| 25 | ~$12.26 | $ 5.3B | $ 230.9M | ||
| 26 | ~$1.65 | $ 1.2B | $ 193.5M | ||
| 27 | ~$840.58 | $ 1.2B | $ 175.9M | ||
| 28 | ~$0.000004 | $ 1.7B | $ 168.6M | ||
| 29 | ~$87,430 | $ 6.3B | $ 158.1M | ||
| 30 | ~$1 | $ 1.3B | $ 156.7M | ||
| 31 | ~$0.15 | $ 41M | $ 152M | ||
| 32 | ~$2,925.97 | $ 522M | $ 137M | ||
| 33 | ~$4.93 | $ 986.9M | $ 133.4M | ||
| 34 | ~$2,926.88 | $ 609.9M | $ 129M | ||
| 35 | ~$0.04 | $ 37.4M | $ 119.4M | ||
| 36 | ~$24.61 | $ 5.9B | $ 118.2M | ||
| 37 | ~$1.48 | $ 1.9B | $ 116.2M | ||
| 38 | ~$1 | $ 6.3B | $ 113.6M | ||
| 39 | ~$0.04 | $ 111.4M | $ 113M | ||
| 40 | ~$1.51 | $ 3.7B | $ 108.1M | ||
| 41 | ~$4,494.64 | $ 1.6B | $ 107.8M | ||
| 42 | ~$0.009 | $ 568.3M | $ 97.9M | ||
| 43 | ~$1.73 | $ 2.9B | $ 91.7M | ||
| 44 | ~$0.2 |